株式会社プロメディアラボが運営する人事評価制度に特化した情報プラットフォーム「人事評価ラボ」において、新たに「国家公務員」に焦点を当てた特設ページ「国家公務員に関する人事評価ページ」を公開されました。
このページでは、国家公務員の人事評価に関する課題や制度設計のポイントを分かりやすく解説しているほか、評価シートの書き方やコメント例などの具体的な内容もまとめられていますので、プレスリリースをご紹介いたします。
下記 プレスリリース情報掲載
プレスリリース元URL：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000150.000040185.html
人事評価ラボとは？
「人事評価ラボ」とは、人事制度そのものを設計するのではなく、第三者からの客観的な評価を通じて、企業のブランディングや信頼性向上を支援する「人事評価」に特化した情報を提供する専門メディアです。
各種SaaS・コンサルティング企業の紹介、制度設計のノウハウ、導入事例に加え、人事評価の基礎知識から職種別の評価制度まで幅広く取り上げ、現場に直結する情報を発信しています。
特設ページの概要
人事評価ラボで制作した「国家公務員 人事評価」特集では、以下のテーマを取り上げています。
- 国家公務員の人事評価制度の特徴やコメント例
- 評価項目や基準の具体例
- 人事評価の6段階評価について
- 評価制度を改善するためのヒント
国家公務員の人事評価特集記事
▼国家公務員の人事評価とは？制度の目的・基準・活用方法を徹底解説
https://jinjihyouka-lab.jp/what-is-the-personnel-evaluation-system-for-national-public-servants
▼国家公務員の人事評価とは？6段階評価の割合・結果の分布と昇給・昇格への影響を徹底解説
https://jinjihyouka-lab.jp/explanation-regarding-personnel-evaluations-for-national-public-servants
▼国家公務員の人事評価を徹底解説｜6段階評価をどうやって活用？優良評価の実態と昇給・昇格への影響
▼国家公務員の人事評価がわかる｜6段階分布の実態と昇給・昇任・給与への影響はどのくらいあるのか解説
サービス概要
名称：人事評価ラボ
内容：人事評価制度に関する解説記事、導入事例、専門家インタビューを提供
リリース開始：2025年8月
詳細：https://jinjihyouka-lab.jp/
人事評価ラボからのご案内
人事評価ラボでは、企業や専門家の皆さまに向けた各種キャンペーンや募集企画を展開しています。サービスの認知拡大や情報発信の強化にご活用いただけるプランを用意しましたので、ぜひご検討ください。
▼リリース記念キャンペーン｜初年度特別価格プラン
正式リリースを記念し、広告掲載をご希望の企業向けに初年度特別価格をご用意しました。サービス紹介を多角的に訴求できます。
お問い合わせフォーム：https://forms.gle/YD9ux1ojShhDvbS19
▼無料インタビューキャンペーン｜先着10社限定
人事評価制度や関連SaaSを提供する企業を対象に、無料インタビューを実施し記事として掲載します。SEO資産として長期的に訴求可能です。
お問い合わせフォーム：https://forms.gle/i5nZUUN5vszRRXac7
会社概要
会 社 名：株式会社プロメディアラボ
代 表 者：廣瀬義憲
所 在 地：東京都中央区銀座1-22-11 銀座大竹ビジデンス2階
事業内容：メディアマーケティング・インバウンドマーケティング・インサイドセールス
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